Valstybinė darbo inspekcija (VDI) atkreipia dėmesį, kad darbuotojo prašymas nutraukti darbo sutartį savo noru yra teisėtas tik tada, kai jis išreiškia tikrąją ir laisvą darbuotojo valią. Bet koks darbdavio spaudimas,
Tęsiantis itin žiemiškų orų ciklui, AB „Kelių priežiūra“ dalijasi pastarųjų dviejų savaičių žiemos darbų statistika. Šiuo laikotarpiu valstybinės reikšmės keliuose buvo dirbama padidintu pajėgumu, reaguojant į sniegą, pūgas ir sparčiai
Praėjusieji Lietuvos bendrovei „Altas Auto“ buvo sėkmingi. Autobusų parduota daugiau nei 2024-aisiais, be to, įmonė praėjusiais metais žengė į rinką su nauja veikla ir naujais autobusais.
Praėjusią savaitę Europos Komisija informavo Lietuvą, kad šalyje reikšmingai nemažėja išmetamų oro teršalų kiekis, dėl šios priežasties Lietuvai gali būti skirtos milijoninės baudos. Be Lietuvos, taršos mažinimo tikslų nepasiekia Bulgarija,
Lietuvos viešojo transporto bendrovės įpareigotos didinti alternatyviųjų degalų naudojimą. Kol kas didžioji dalis investicijų nukreipiama į elektra varomą transportą, o sostinė planuoja ir brangius vandenilio projektus. Tuo metu ekspertai ragina
Vilniuje sėkmingai įgyvendintas projektas: „Naujos technologijos žmonėms su regos negalia skirtuose akustiniuose įrenginiuose diegimas šviesoforais reguliuojamose sankryžose ar perėjose“.
Juodasis ledas – viena klastingiausių žiemos grėsmių vairuotojams, kadangi net ir dienos metu jis dažnai atrodo kaip paprasčiausia drėgna kelio danga. Juodasis ledas beveik nematomas, todėl apie jį vairuotojai sužino,
Kupiškio rajonas Naujuosius metus pasitinka su reikšminga naujiena – UAB „Kupiškio autobusų parkas“ įsigijo naują keleivinį autobusą, kuris prisidės prie patogesnių, saugesnių ir visiems gyventojams prieinamesnių kelionių rajone. Parką papildė
Nuo pirmadienio (sausio 12 d.) koreguojamas 49 maršruto autobusų tvarkaraštis. Pakeitimai atlikti atsižvelgiant į bendruomenių pateiktus poreikius, susijusius su važiavimu į ugdymo įstaigas.
Valstybinė darbo inspekcija (VDI) gana dažnai gauna pranešimų apie situacijas, kai darbuotojai darbdavio iniciatyva esą „išleidžiami į nemokamas atostogas“, nors patys nėra pateikę jokio prašymo arba jį pateikė darbdaviui spaudžiant.
